В чём может быть причина того, что команды, которые я собирал вокруг себя, распадались?

Приветствую Вас! Скажите, пожалуйста, в чём может быть причина того, что команды, которые я собирал вокруг себя, распадались? Последняя, вторая, даже распалась проблемой. Что мне нужно исправить, чтобы вокруг своей семьи создать новую команду и трудиться дальше?

Вопрос команды – это, наверное, один из ключевых вопросов, чтобы работать коллективно. Каждый человек ограничен. Только Бог безграничен. И есть предел каждого из нас. Учитывайте это всегда. Есть не только ограничения, предел каждого человека, но есть ещё и наши сильные и слабые стороны. Каким способным я бы не был, у меня есть сильные стороны и слабые стороны. У нас в коллективе работают люди, которые намного сильнее меня в каких-то сферах. Именно они занимаются своим делом, именно эти люди делают нашу команду полной. И дело развивается. Я многих вещей не знаю, и мне не нужно это знать. И ребятам, которые работают, каждый на своём участке работы, не нужно знать то, что я знаю. Потому каждый из нас, функционируя отдельно и самостоятельно, заполняя определённую нишу, неся ответственность на своём участке работы, именно вот за выполнение этой работы создают в целом команду. Я недавно отметил для себя интересный факт. Обычно, все годы моей жизни я понимал, что Иисус Христос во время Своего земного служения всё Своё время и все Свои силы разделял на две части: Он общался с Богом и служил людям, Он ночи проводил в молитве, проводил время с Богом и служил людям. Именно для этого Он пришёл. И вот буквально, может, полгода назад я отметил сам для себя ещё одну особенность. Я пришёл к заключению, что я не до конца верно видел распределение времени, вложений, инвестиций, так скажем, времени в жизни Иисуса Христа, поскольку Он ещё уделял время ученикам. Это отчётливо видно в Писании. Я даже не знаю, почему я этого не замечал раньше. Он разделял Своё время на три части: это же очевидно! Это видно в Писании! Он проводил время с Богом и Он конкретно, отдельно проводил время с учениками. Много-много текстов Писаний, где Он им отдельно изъясняет притчи, тайны какие-то, где Он с ними отдельно в лодке, где Он отдельно с ними кушает, где Он отдельно с ними путешествует через поле. Он целенаправленно, сознательно вкладывал Себя в команду, понимая, что в один день Он полностью на их плечи передаст служение, то, что Он делал. Он сказал: «Для вас лучше, чтобы Я ушёл. Дух Святой не придёт, если Я не уйду» и ушёл, и Дух Святой пришёл на Апостолов, но Апостолы подставили свои плечи. Потому Библия говорит, что мы, церковь, как и всякая другая поместная церковь, утверждены, опираемся, основываемся на основании Апостолов и пророков, имея Самого Иисуса Христа краеугольным камнем. Об Иисусе Христе понятно, что Он есть основание, и никто не может положить другого основания. Но мы утверждены на основании пророков и Апостолов. Апостолы – это люди, но они взяли на себя ответственность продолжить дело Христа. Они были внимательны, Христос много-много времени вкладывал в них, как в людей. И даже из среды этих людей, что также очень важно, из среды 12 Апостолов выделялись 3 человека: Иоанн, Иаков и Пётр. Вот как-то неофициально, но выделялись три. В отдельные места Христос брал именно этих трёх людей, и именно эти три человека были почитаемы столпами уже потом в Церкви. Их вот так как-то и продолжали воспринимать, как три столпа Церкви, хотя было 12 Апостолов, и осталось 12 Апостолов, и на небесах будет 12 престолов, и будут эти 12 Апостолов. Но из них выделились три. Из трёх выделялся больше всего Пётр, если почитать первую половину Книги Деяния Апостолов, то легко обнаружите, что основные инициативы в принятии любых решений исходили от Петра. Да, от Петра. Когда Пётр поднимался, с ним поднимались остальные 11 человек в поддержку. Именно ему Бог давал откровения о язычниках и т.д.. Следовательно, команда – это серьёзно. Команда – это очень серьёзно. Я часто задаю этот вопрос: как будет развиваться церковь, если я сейчас заболею, если я сейчас попаду в госпиталь на три месяца, допустим, и окажусь совершенно бездейственным? Как будет развиваться служение? Это очень важный и очень серьёзный вопрос. Одно дело – проповедь. Другое дело – организм, который существует, который функционирует. Это служения людям, это помощь людям и т. д.. Поэтому это должно стоять всегда на повестке дня. Что я сделал для того, чтобы моё служение не основывалось на мне единственном, но чтобы были другие столпы, другая опора. Потому в команду необходимо вкладывать. В чём, я думаю, может существовать проблема? Это всегда, во-первых, сложно. Сложно. Я думаю, намного проще создать команду служения, чем команду в церкви, потому что в команду служения ты привлекаешь сильных людей. Ты, как Гедеон, отправил домой тех, кто боится, кто ленив, кто капризен. Ты выбрал себе мужей, которые готовы идти с тобой, как группа десанта, группа захвата. Если этот человек твоих критерий не выдерживает, не вытягивает, ты его просто заменил на другого и всё. Но с церковью не так. Церковь – это общество. Когда Моисей выводил это общество, то фараон тоже предложил ему: «Да, вы с мужиками сходите, поклонитесь Богу. Зачем вам тащить детей, жён? Зачем вам всё это?». Другими словами, это медленное шествие. Это семьи, это люди, это больные люди, это старые люди и в прямом, и в переносном смысле этого слова. Могут быть духовно больные люди. Ты с ними возишься. Ты же их не выбросишь. Христос сказал: «Я льна курящего не угасил, трости надломленной не переломал». Это отношение к людям. Бережное, осторожное, терпеливое, потому что одни быстро растут, а другие – медленно, а третьи – вообще хронически больны. Но они наши. Ты же ничего с этим не сделаешь. Это, как ребёнок в семье или как инвалид. Ты ж его не уничтожишь. Это люди. И мы должны с этими людьми идти. Медленно, терпеливо, набираясь сил, молясь, неся их на себе, потому что это общество. Потому пусть Бог благословит много вкладывать в команду, терпеливо. Сегодня утром прочитал интересную цитату: «Учитель – не тот, кто учит, учитель – тот, у которого учатся». Хорошая мысль. Ученик не бывает выше своего учителя. И вообще, в нашем современном, постмодернистском понимании сегодня учитель пришёл себе с дипломатом в класс. Он даже не знает, как этих учеников зовут. И ему глубоко наплевать вообще, какая у них там личная жизнь. И вообще, он зарплату получил и ушёл. Вот такие сегодня учителя, такие преподаватели. А надо рассматривать это в восточном варианте, что учитель – это гуру, это равви. Этот человек жил и ходил с учениками. С ним годы проводили его последователи. Потому иметь команду – это серьёзно. И возлагать на них ответственность – это серьёзно.

Похожие вопросы:
Приложение ASIM